■応募について
・夫婦、カップルのペアでないと応募は難しいでしょうか？
・ホテルの仕事経験がないのですが、大丈夫でしょうか？
・どのような人材を求めているのでしょうか？
・支配人・副支配人の募集はしていますか？
・子供がいるのですが、応募は可能でしょうか？
・パソコンスキルはどのくらい必要でしょうか？
■契約について
・個人事業主の登録はどのように行いますか？
・契約期間中に子供ができてしまったらどうなりますか？
・契約期間は３年となっておりますが、更新は可能でしょうか？
■業務について
・アルバイトの費用について教えてください。
・休みはありますか？
Ｑ．夫婦、カップルのペアでないと応募は難しいでしょうか？
- 基本的には夫婦、カップルの男女ペアのみとなっております。
Ｑ．ホテルの仕事経験がないのですが、大丈夫でしょうか？
- 大丈夫です。現在までに支配人・副支配人業務をされた方でホテルの仕事経験者は少ないです。
Ｑ．どのような人材を求めているのでしょうか？
- 将来、自分のお店を持つ為に資金を貯めたいなど、目標を持っている方で向上心が強く、臨機応変な対応ができる方です。
Ｑ．支配人・副支配人の募集はしていますか？
- 随時、募集はしております。既存店の支配人・副支配人の契約満了や新規出店による募集もございますが、契約中の店舗でも途中解約する場合もございます。事前に面接まで行い、募集を行う際に優先して、配属させていただきます。
Ｑ．子供がいるのですが、応募は可能でしょうか？
- お子様と一緒にホテルへ同居することはお断りさせていただいております。親族等の方が預かっていただける場合は可能です。
Ｑ．パソコンスキルはどの程度必要でしょうか？
- ローマ字入力などのキーボード操作が必要です。
Ｑ．契約に必要なことはありますか？
- 契約には個人事業主の登録が必要です。登録するには税務署などへ届出をします。
研修中は覚えることも多い為、事前に登録の準備をお願いします。
わからないことがあれば、ご連絡ください。
Ｑ．契約期間中に子供ができてしまったらどうなりますか？
- 途中解約となり、違約金をお支払いしていただきます。
Ｑ．契約期間は３年となっておりますが、更新は可能でしょうか？
- １年毎の更新が可能です。
Ｑ．アルバイトの費用について教えてください。
- ＡＢホテルでは朝食・夕食を無料でサービスしております。そのスタッフ費用として年間１８０万円から２４０万円を当社にてご負担します。それ以外にフロントスタッフを配属する場合はご自身で募集し、雇用する必要があります。
Ｑ．休みはありますか？
- 休みが必要な場合はご自身でアルバイトを雇用し、休みを取る事ができます。
